Как позаботиться о бренде работодателя в кризис: золотые правила HR-коммуникаций
Как нанимать временный персонал
Talantix + Microsoft Teams: организуйте онлайн-собеседования, не выходя из системы
Новый сервис онлайн-собеседований совместно с Microsoft
Новые отчеты в статистике по стоимости подбора
Смело оставляйте любые заметки в карточке кандидата в Talantix
Новое в системе Talantix: показывайте резюме коллегам без лишних скачиваний и пересылок
Приглашайте соискателей на временную работу
Изменения в «Избранном»: создавайте свой «вишлист» кандидатов
Обзоры рынка труда за неделю: коротко о самом важном
Что и кто больше всего отвлекает от работы на удалёнке?
Как оценить антикризисные навыки: интервью по компетенциям
Почему кризис — время для совершенствования бренда работодателя
Как привлечь лучших ИТ-специалистов во время кризиса
Нужен сотрудник? Начните с заявки на подбор в Talantix
Мы обновили программу содействия трудоустройству увольняемых сотрудников
Новая статистика по эффективности подбора на hh.ru
Как не надо оформлять страницу компании на hh.ru (а как — хорошо бы)
Как искать сотрудников на удалёнку
Что происходит на рынке труда этой весной